公司簡介
一、前言
民國80年5月17日「護理人員法」頒布之前，護理人員之工作僅以「護理人員管理規則」規範，因法令不足，以致密護充斥，護理人員社會地位低落，使護理工作幾乎少有專業可言。幸而護理前輩們大力呼籲護理人員團結力量，共同對抗劣勢解除護理專業危機與爭取護理人員應有之合法權益。
護理是一種專業，需接受專業的知識與技能訓練，並在護理倫理規範下所從事的專業的工作。在護理的工作中，我們又與政治、法制、經濟、教育、公益事業息息相關。近年來台灣在各方面的蓬勃發展，使得科技進步，教育提昇。因此，為凝聚護理專業團體的共識，專業護理公會團體便因而產生，以期充分發揮團結功能。
二、成立動機與過程
護理工作在整個醫療團隊中，佔有關鍵性的角色與地位，然而對於默默埋首於工作的護理人員而言，卻是整個醫療團隊中的弱勢團體。許多行業有「公會」，為他們的會員增取福利。但對於本著犧牲、奉獻精神的護理人員來說，卻沒有一個「家」足以為大家依靠。於是，本縣護理人員有成立「家」的需要與構想，一則讓別人感覺到、知道護理人員的存在與重要性，再則冀望「公會」成立後，運用組織的力量，聯繫彼此間的感情，增進工作觀摩示範，交換工作經驗，透過在職教育，提昇護理品質。
本會於民國38年4月25日成立「新竹市護理師護士公會」，嗣因配合行政區域調整而改組，於民國40年5月25日合併縣轄各鄉鎮護理人員，成立「新竹縣護理師護士公會」。民國71年7月新竹市升格為省轄市，縣市分家，民國74年2月新竹縣、市護理師護士公會分家。
民國38年7月30日本會加入台灣省護理師護士公會，為台灣省護理師護士公會八個創始會員之一，因此與護理領導們有較多的機會參與討論，交換意見，集中智慧，互相觀摩學習，增進彼此之間更多的了解與合作，對專業發展大有益處。
然而民國38年至59年間，機關事蹟已不可考，直至民國59年5月12日，新竹縣衛生局假新竹市重新召集省立新竹醫院及竹東榮民醫院等有志一同之前輩共組公會。經推舉，省立新竹醫院護理部主任項圭賢前輩為首任理事長，護理工作之整合，在項理事長連任兩屆領導中，於焉展開，使管理、諮詢及教育奠定開創性契機。
三、發展現況與展望
本會以聯絡全縣護理人員感情，共謀護理專業之發展，促進國民健康及增進公共福利為宗旨。本會設理事15人，監事5人，幹事1人。現有會員人數約1800人。本會自成立至今約44年，會員人數由最初約80人至現在約1800人。會務工作分為總務組、組訓組、福利組。本會主要任務，除執行主管機關委辦事項、政令宣導外，另從事醫護衛生，護理新知、學術研究及提供會員業務指導、調查及統計事項。
展望未來，面對社會多元化的時代，多樣健康服務需求增加，社會福祉需求也隨之改變，而公會的角色與功能更不斷的受注目，公會必須擴大服務範圍，以因應e時代的來臨。
營業性質
- 營業性質：
- 諮詢業者、服務業
- 產業類別：
- 諮詢顧問
- 主要商品服務：
- 護理師護士公會